第二百一十九章 要严肃处理？

上午十点，针对逍遥批评帮助的民1主议事专题会议，在仲新的办公室召开。

        根据仲新的提议，让后勤财务官兰才参加，这样有基层代表，显得照顾了普通队员的意见。

        房间里只有四个凳子，都有人坐了，仲新坐在自己椅子上，逍遥最后进来的只能站着了。

        一开始，首次参加这种在队长办公室会议的兰才还蒙在鼓里，坐在那里，膝盖上放了个笔记本，一笔一划的认真记录着，正寻思一会要发言的内容，如果不出意料的话，肯定会说领导对后勤的关照，还有自己精心管理出了哪些成绩等等。

        可一听大家说逍遥的事，顿时感觉不妙，触动了他最敏感的心弦：

        逍遥这么做，肯定要得罪总部的人啊，那样的话，人家对飞斩有意见，同等条件下，物资配送标准和时间安排有可能要大折扣啊。

        这家伙向来小心谨慎，听说了有可能产生的严重后果，又小孩子般的哭咧咧的诉起苦来了：

        “队长，副队长，分队长，噢，还有这个惹了祸的负责人，你们办事多考虑我们后勤啊，知道吗，上个月我申请了七八袋全麦面粉，因为和上面关系不熟，问都没问我们，就直接送来了，就是黑面，你们知道吗，

        吃着都拉嗓子，没办法，我就多做汤，汤里多放辣椒，一辣就好下咽了。”

        这家伙天生就是个诉苦的高手，讲起坎坷经历来，那叫一个声情并茂，说的可怜巴巴的，就差马上有人放一首凄凉感人的《梁祝》了。

        “兰才，队里知道你难处，你一直为大家着想，你先歇会吧。”

        仲新听到外面有人敲门，顺势安慰了兰才，让这个家伙消停会，别把批斗会开成诉苦会，话题转移到艰苦奋斗上去了。

        来人是执勤官何洋，送来一份电话记录就走了，上面写着：

        “我们已经接到了贵队逍遥送呈的建议报告，内容有些特殊，意见犀利，防暴办本级人员感觉有些不妥，正在汇总初步意见后上报，请耐心等待。”

        仲新慢慢的念完，犹豫了一下，本着对执勤官原始记录负责的态度，迫不得已说出了何洋记录的“有关提示”：

        来电人梅里斯态度不好，很生气的样子！

        逍遥上报了反对人家的报告，人家生气了，还用说吗，防暴办生气了，马上就有正式反馈了。

        “队长，今天这个场合，人不多，都是骨干，算是帮助人挽救同志吧，我认为逍遥负责一个分队是不合适的，我一分队现在增加了机场、油库两个固定哨位全天候执勤，人手不够，三分队的人给我些吧。”

        范龙看着黑着脸，毫不客气的提出了想法，言外之意是处理了逍遥，他原先手下的队员还得好好教育、使用。

        “范队，你那是排头分队，都是精兵强将，三分队的人有点野，给我吧，我多搞搞教育，好好顺一顺。”

        侯晓明说话了，看样子绝对不会眼瞅着范龙把人都要走了，现在人员重要，多一个人多一份力量。

        仲新冷眼看着，心里顿觉凄凉，这种凄凉来自两个方面：

        一是对逍遥恨铁不成钢；第二是自己手下这两个分队长不能这么落井下石啊，可想来想去，又觉得这些也正常，你逍遥不胜任分队负责人，肯定要重新整顿风气，人员调整，人家要人无可厚非。

        最可气的是兰才，这家伙也冒泡了：

        “队长，你看我那里最缺人手，国内是一日三餐，现在全天上勤，都四餐五餐了，把逍遥给我吧，他不是会做饭吗，合适，我感觉合适。”

        这么荒谬的观点出来了，逍遥差点没笑喷了，心里想：

        “混蛋，再这么下去，还不得让老子给你们洗衣服洗臭袜子啊。”

        “给兰才也行，停止一线勤务，做做饭，没事帮助大家洗洗公用被装，我看行。”

        毛楼竟然同意了兰才的意见，想直接把逍遥他们送到后勤去，省得和总部叫号，弄不好一下子把前期所有成绩给弄没了。

        正在这时，响起了一阵敲门声，执勤官何洋试探着伸着脑袋往里看着，毛楼在门口接过来一个电话记录，看都没看，叹了口气说：

        “队长，肯定是又明确追责了，我都不忍心看啊，你快下决心吧，别管一二分队，还是后勤，到时候给总部反馈处理意见时，咱好有态度啊。”

        “态度？态度肯定是有的，我会坚持到底的，不用你们操心，但是，你们对待自己朝夕相处的战友，就那么盼着他掉队吗？不至于这么着急吧，小毛，念！”

        现在，能拖延时间就拖延吧，很久没处理逍遥了，仲新心里像是打了五味瓶一样的纠结，无奈之下，让毛楼念通知，看看结果到底有多坏。

        “嗯，嗯，肯定措词会严厉些，你们准备好吧。”

        毛楼先给大家打了预防针，然后慢慢念起来：

        “03，也就是卡琳小姐浏览了逍遥上报的建议报告，初步确定是全区几十份报告中最真实的反映，

        实事求是，直言问题，虽然内容富有争议，但这些都不重要，关键是能否和总部未来的决策预想相符合？这一点待议。”

        “啊？真是这么说的？”

        仲新嘴里怀疑的说着，一只手伸过来，要亲自看看电话记录本上到底怎么写的，还有没有那种特别强调的“有关提示”。

        没有！什么都没有，就半页没说结果和处理意见的文字，仲新喜忧参半的看了一会，才慢慢的放下了。

        “富有争议？这不是还是不满意吗？咱们那么多成绩不说，我们都梳理了七八个第一、最有特色的做法呢，你一下子把你自己的不满和抱怨报上去了，再研究的话，总部那些人肯定还是一个结果，通报批评队里。”

        毛楼又分析起来了，他负责外事工作和对上联络以来，这种公文接到很多，总是批评多，表扬少。

        经验很重要，范龙和侯晓明一看事情还是那个事情，又对着站在门口的逍遥批判起来，逍遥呢，原先还是正面看着大家呢，不知道什么时候转过身去，对着窗户，独自欣赏外面的风景去了。

        “宜将剩勇追穷寇，切莫沽名学霸王，看着一群鼠目寸光的人讨论一个大胆举动，老子心里难受，不如看看这优美如画的风景，心灵纯洁些，增加斗志，只要给我机会，老子还会带着兄弟们，带着他们，一往无前，奋勇冲锋……”

        因为投入，因为专注，因为对未来的执着，逍遥心里想着，身后近在咫尺的声音，慢慢的模糊起来，好像很悠远的地方里，一群人正在乱七八糟的嚼舌根子，和他，和一个勃1起的勇士丝毫没有关系。

        这种冷对抗实际上是很有杀伤力的，仲新能走到今天，再为难也不会当着人家的面，再深入讨论怎么处理人家，杀人不过头点地嘛。

        于是，他们留下逍遥，几个人走出去，在走廊里商议起来，最终的结果是：

        在全队通报批评逍遥，免除其分队指挥权，当做普通队员使用，以观后效。

        这一切也是仲新努力的结果了，要是按照范龙和侯晓明的想法，逍遥会更惨。

        结果出来了，马上就要当众宣布了，他们推门进来时，看到了惊奇的一幕：

        逍遥坐在仲新办公桌后，正面带笑容的接着一个特殊的电话。


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